Compartir historias personales más pequeñas y significativas en su ensayo de MBA

En este punto de su trayectoria profesional, probablemente tenga muchos logros que puede usar como historias personales en sus ensayos de MBA y entrevistas de MBA para su solicitud de programa. Puede ser difícil evaluar cuáles lo ayudarán a asegurar un lugar en su programa de primera elección, y muchos solicitantes simplemente eligen los que son los más grandes y brillantes. Sin embargo, es posible que capte la atención de los funcionarios de admisiones de manera más eficaz si elige logros que, si bien son de menor alcance o resultado, significan más para el desarrollo de su carrera.

Aquí hay algunos consejos para ayudarlo a encontrar las historias correctas.

1. Al revisar qué historias personales seleccionar, comprenda que la importancia de su función significa más que el proyecto en sí

A menudo trabajo con solicitantes de MBA que quieren usar historias personales sobre sus carreras en las que hubo presupuestos masivos, múltiples empresas y organizaciones gubernamentales involucradas, y donde el resultado tuvo un gran impacto. No hay nada intrínsecamente malo en esto, y hubo momentos en los que estuve de acuerdo en que este era el mejor enfoque. Con la misma frecuencia, en el curso de nuestras interacciones se hace evidente que el papel del solicitante en un gran proyecto fue pequeño y no tuvo un impacto importante en el resultado del proyecto o en el desarrollo de su carrera.

Los comités de selección de MBA no buscan que su empresa o su supervisor se unan a su cohorte. Te están mirando para ver si encajas en el perfil de su alumnado. Su historia personal realmente necesita ser sobre usted. Eso puede ser difícil para algunos solicitantes porque parece un poco arrogante, y esto puede ser especialmente cierto para los solicitantes que no son de culturas occidentales. Sin embargo, por el bien de sus ensayos de MBA, solicitud y entrevista de MBA, elegir situaciones en las que pudo marcar la diferencia ayuda al comité de selección a evaluar su potencial para el desarrollo profesional.

2. Centrarse en historias personales únicas y actuales

Una vez trabajé con un cliente que estaba muy entusiasmado con el uso de su ensayo de MBA para contar la historia personal sobre su papel en la transformación de la imagen de marca de un banco importante entre la demografía universitaria. Fue una gran historia. Sin embargo, ese proyecto había ocurrido al principio de su carrera cuando él mismo acababa de salir de la universidad, y habían pasado más de cinco años desde entonces. Además, había leído historias similares de muchos otros solicitantes. Por lo tanto, lo animé a enfocarse en su proyecto actual de penetrar y expandir el mercado de tarjetas de crédito de América del Sur. Esta historia personal destacó su actual conjunto de habilidades para los funcionarios de admisiones y al mismo tiempo mostró por qué un programa de MBA fue crucial para el desarrollo de su carrera.

3. Indique claramente el significado de la experiencia tanto en su ensayo de MBA como en su entrevista de MBA

Dado que no podrá confiar en grandes números o en un proyecto que apareció en las noticias para dar contexto a los oficiales de admisiones, depende de usted decir por qué esta experiencia más pequeña fue tan significativa. Si bien esto es más un desafío, también es una oportunidad para agregar un nivel de profundidad a sus ensayos de MBA y entrevistas de MBA que lo ayudarán a diferenciarse de la multitud. Deje que los oficiales de admisiones vean los desafíos que enfrentó, los obstáculos que superó y el profesional más maduro que es ahora debido al desarrollo profesional que obtuvo de esta experiencia.

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